Constientizarea și înțelegerea preferințelor personale și colective, a ideilor preconcepute, a prejudecăților pe care le avem in relație cu munca noastră și oamenii cu care colaboram, este utila in mediul organizational. Pentru a crea culturi organizationale incluzive, sanatoase, este util sa punem atenția și aici.

​

Un workshop demonstrativ ce ne ajuta sa clarificam câteva concepte simple și sa reflectam la ceea ce am putea pune in practica și in organizatie.